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9月1日起,打破“互联网牛马”的竞业枷锁

马云曾说,“员工离职,要么钱没到位,要么心受了委屈。”真正有竞争力的企业,应该通过提供更好的工作环境、更有竞争力的薪酬待遇、更广阔的发展空间来留住人才,而不是依靠限制员工的择业自由来维护自身利益。只有当竞业协议真正回归保护商业机密和知识产权的本源时,中国互联网

互联网 豆包 商业机密 嘉颖 unsplash豆包 2025-08-26 19:45  1

我,89岁学AI,“卷”了一辈子,现在也不甘落后

短视频、直播、外卖、网约车……互联网正不断重塑现代生活方式。然而,年轻人轻而易举的网上“冲浪”,对老年人群并不容易。89岁的贺储兴是一名上海老兵,从小一路先进:上学时名列前茅,从军是五好战士,转业后多次获评“先进工作者”。如今,优秀了一辈子的他不甘落后,想要跨

豆包 养老院 公益社团 跳跳糖 遐福 2025-08-26 12:14  1

豆包AI学习工具内置视频推荐引家长担忧:学习变娱乐?

近期,字节跳动旗下的AI产品“豆包”因一项内置功能而陷入了舆论风波。家长们纷纷表达了对该功能的担忧,该功能在用户提问时会自动附带抖音短视频链接,且用户难以将其关闭。这一设计使得原本旨在提供学习辅助的AI工具,在实际使用中却成为了娱乐内容的传播渠道,特别是对于青

视频 学习 家长 娱乐 豆包 2025-08-25 16:04  1

乡村振兴驻村工作未来的发展趋势是怎样的?看看豆包是怎么说的?

政策延续与制度创新:从 “临时帮扶” 转向 “长效治理”中央办公厅《关于向重点乡村持续选派驻村第一书记和工作队的意见》指出,过渡期结束后,工作队会继续向重点帮扶县、易地搬迁安置村及乡村振兴任务重的村子派驻,凸显 “四个不摘” 原则。其管理趋于制度化,依据 “岗

越位 乡村 豆包 智慧物流 扶上马 2025-08-15 19:21  4